Cómo conseguir empleo utilizando las redes sociales #DSMValencia

El post de hoy es un resumen claro, directo y muy útil de la ponencia que impartió Amalia López Acera en el Congreso Digital y Social Media Valencia #DSMValencia sobre Cómo conseguir empleo utilizado las redes sociales.

Amalia López es la community manager del servicio valenciano de empleo y este año recibió el Premio Día de Internet 2017 en la categoría Marca Personal en redes sociales de la Fundación Telefónica.

Como ya os he comentado, entre las formaciones que imparto, doy el módulo de empleabilidad y marca personal en la EOI. Así que esta charla de Amalia me interesaba especialmente y me pareció súper interesante, por eso le he dedicado un post.

5 ideas clave para conseguir empleo utilizando las redes sociales

Aunque el título está enfocado a conseguir empleo, estos 5 consejos te pueden venir muy bien también para cambiar de trabajo o si estás pensando emprender.

1. Las Redes Sociales no son un fin, son un instrumento.

Del mismo modo que nos hacemos un curriculum vitae para entregarlo y moverlo. No lo dejamos encima de nuestra mesa. Lo mismo sucede con las redes sociales. No podemos crearnos nuestros perfiles y sentarnos a esperar.

Tener un perfil en las redes no sirve, necesitamos interactuar, aportar, compartir, conversar.

2. Si quieres resultados profesionales, haz un uso profesional

Si somos profesionales en el mundo off line, también debemos cuidar nuestra presencia en el mundo online (que personas que no conozcamos sepan quienes somos, que hacemos…)

Ser profesional en Redes Sociales no se nace, se tiene que aprender. Para ello la formación en nuestro ámbito es imprescindible.

Mientras escuchaba a Amalia decir esto, estaba pensando que al igual que tenemos siempre pendiente mejorar nuestro ingles. Y nos apuntamos a cursos o charlas en cafeterías, algo ahora muy de moda. Deberías también formarte en el buen uso de las redes sociales.

Por cierto aquí estoy yo para eso si me necesitas 😉

3. Para destacar, te tienes que especializar

En este punto Amalia nos contó su experiencia de por donde empezó ella para especializarse y empezar con su blog:

“Soy periodista… pero de qué hablo? Pues voy a hablar de redes sociales. Pero hay mucha gente que también lo hace. 

¿Qué es lo que más conozco? La administración!!

Pues voy a hablar de las Redes Sociales de las administraciones públicas, que de esto si que hay menos gente”.

Y puso un ejemplo muy claro:

La Guía de LinkedIn para principiantes está la de Miguel Florido Qué es Linkedin, como funciona y para qué sirve. Consigue empleo con Linkedin.

Pero para funcionarios solo está la mía Guía gratis de Linkedin para funcionarios + videotutorial por Amalia López Acera.

4. Las empresas SI utilizan las redes sociales para ver a los candidatos

Hizo referencia al estudio de Adecco en el que se dice que el 86% de las empresas mira las redes sociales de los candidatos

V Informe 2016 Infoempleo-Adecco sobre Redes sociales y mercado de trabajo.

“Tenemos que empezar a tomar conciencia de las consecuencias de nuestros comportamientos en redes sociales”

5. En las redes sociales no hay ofertas de trabajo, hay personas que tienen ofertas de trabajo.

La persona que más contactos y relaciones tenga, será la que más posibilidades de encontrar trabajo tenga.

Lo que ahora llamamos networking, es fundamental. Porque puede que tengamos 4000 contactos o seguidores entre nuestras redes, pero eso no nos va a llevar a tener una entrevista de trabajo. Tienes que salir y conocer a las personas.

[bctt tweet=”Cómo conseguir empleo utilizando tus redes sociales @AmaliaLopezAcer en #DSMValencia” username=”1ideabrillante”]

¿Vas a aplicar sus consejos en tus redes sociales?

¿Aún tienes dudas sobre que trabajar tu marca personal te puede ayudar a encontrar o mejorar tu empleo?

Me encantará leerte en los comentarios y para terminar te pongo la frase con la que terminó su ponencia Amalia López Acera y la foto de familia del congreso, que fue increíble.

“Gracias por formar parte, a partir de hoy, de mi vida”

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